Crear y actualizar Metas

Cree y actualice objetivos para definir un resultado, establecer un marco de tiempo, agregar contexto y revisar el progreso del trabajo conectado. Un objetivo sólo es útil cuando su nombre, fechas, descripción y trabajo vinculado se mantienen precisos.

Antes de empezar

• Necesita crear acceso para agregar un objetivo.
• Necesita acceso de edición para cambiar el nombre del objetivo, cambiar las fechas o actualizar la descripción.
• El progreso depende de las tareas, listas e hitos conectados.
• Las acciones de recordatorio requieren disponibilidad y acceso al recordatorio.

Crear una meta

1. Abra colecciones o el área donde los Objetivos están disponibles.
2. Seleccione Agregar.
3. Elija Objetivo.
4. Ingrese un nombre claro centrado en resultados.
5. Agregue fechas de inicio y vencimiento cuando el resultado tenga un marco de tiempo.
6. Agregue una descripción que explique los criterios de éxito.

Resultado esperado: el Objetivo se abre con un área de resumen, controles de fecha, descripción, menú Agregar y área de hito/vínculo.

Referencia del campo de objetivo

Campo o control	Qué hace	Notas
Porcentaje de progreso	Muestra el porcentaje de finalización del recuento de tareas conectadas.	Es de sólo lectura.
Nombre del objetivo	Identifica el resultado.	Seleccione el nombre para cambiarlo cuando el acceso de edición esté disponible.
Más acciones	Muestra Recuérdame cuando esté disponible.	Utilice recordatorios para revisión o seguimiento.
Fecha de inicio	Establece cuándo comienza el período del Objetivo.	Opcional; Úselo cuando el tiempo sea importante.
Fecha de vencimiento	Establece la fecha de finalización prevista.	Opcional pero recomendado para resultados rastreados.
Descripción	Almacena contexto, criterios de éxito y notas de revisión.	Admite texto enriquecido cuando el editor está disponible.
Agregar menú	Agrega hitos o vincula Listas/Tareas.	Deshabilitado sin acceso de creación.

Escribe una meta útil

1. Nombra el resultado, no la tarea. Ejemplo: utilice Lanzar mejoras de incorporación de clientes, no Trabajar en la incorporación.
2. Agregue la fecha de vencimiento que debería impulsar la revisión.
3. Utilice la descripción para criterios de éxito, alcance y restricciones.
4. Agregar hitos para las etapas principales.
5. Listas de enlaces y tareas que realmente impulsan el progreso.

Reglas de progreso

• El progreso del objetivo se basa en el recuento de tareas conectadas.

• Las tareas realizadas aumentan el progreso.

• Las tareas abiertas o incompletas mantienen el progreso bajo.

• Un objetivo sin tareas conectadas no puede mostrar ninguna señal de progreso útil.

• Los hitos y las listas vinculadas pueden incluir sus tareas en el cálculo del progreso.

• En dispositivos móviles, se apilan campos verticalmente y puede abrir selectores o cuadros de diálogo de selección como pantallas enfocadas.

• Arrastrar hitos en dispositivos táctiles incluye un pequeño retraso para evitar arrastres accidentales mientras se desplaza.

Solución de problemas

El nombre del objetivo no se actualizará

• Síntoma: Al escribir un nombre nuevo no se guarda.
• Causa: Es posible que no tenga acceso de edición o que el campo de nombre se haya dejado vacío.
• Solución:
  1. Confirme el acceso de edición.
  2. Introduzca un nombre que no esté vacío.
  3. Actualiza y verifica el título del objetivo nuevamente.

Las fechas son de solo lectura

• Síntoma: La fecha de inicio o de vencimiento no se puede cambiar.
• Causa: No tiene acceso de edición.
• Solución:
  1. Solicite acceso de edición al propietario o al administrador del espacio.
  2. Vuelva a abrir el objetivo después de los cambios de acceso.

Falta Recordarme

• Síntoma: El menú Objetivo más acciones no se muestra Recuérdame.
• Causa: Es posible que las acciones de recordatorio no estén disponibles para su función, configuración del espacio o estado actual del elemento.
• Solución:
  1. Confirme la disponibilidad del recordatorio con un administrador del espacio.
  2. Utilice un recordatorio de tarea como alternativa si su equipo realiza un seguimiento del trabajo de revisión en Tareas.